- la sélection et le recrutement des intervenants (constitution du dossier, vérification des compétences et des références ...),
- la présentation de candidats jusqu’à votre entière satisfaction, la rédaction du contrat de travail, les déclarations à l'URSAFF, notamment la déclaration nominative trimestrielle (DNT),
- la confection des bulletins de salaires et de l'attestation Assedic de votre intervenant,
- le remplacement de votre intervenant en cas d’absence,
- la fourniture de l'attestation fiscale donnant droit aux réductions d'impôts.

En tant que mandataire, nous nous chargeons de vous mettre en contact avec le professeur vous convenant le mieux, nous nous assurons que celui-ci a bien contracté une assurance en responsabilité civile et vous informons sur la législation en vigueur concernant les emplois familiaux.

Nous choisir comme mandataire est ainsi un gage de sureté, de fiabilité et d’efficacité.

•     Vous êtes l’employeur de l’intervenant

Lorsque le professeur qui vous convient est trouvé et une fois que vous avez signé le contrat de travail, vous devenez employeur de l’intervenant. A ce titre, vous avez des droits et des devoirs et êtes soumis au Code du travail.

En outre, vous êtes libre de choisir l’intervenant que vous allez recruter, de fixer les horaires dans la limite des disponibilités de la personne choisie, et pouvez décider de la fin du contrat de travail en respectant la législation prévue par le Code.

•    Un avantage fiscal grâce au mandat

Recourir à Success Partner pour recruter votre professeur ne vous garantit pas seulement des cours de qualité, il permet également de bénéficier d’une réduction ou d’un crédit d’impôt sur le revenu de 50% du montant versé.